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同じ職場の年下男性に好意を持たれているような気がする…でも、単なる思い違い？
と、気になっていませんか？
今回は、職場で年下男性からアプローチされる女性の特徴や、具体的な好意の脈ありサイン、また好意を持たれていると勘違いしやすい脈なしサインや、年上女性に本気で惚れている時のサインまで、年下の男の子の心理を徹底的に分析します！
職場で年下男性からアプローチされる女性の特徴って？
実際の歳よりも若く、幼そうに見られるタイプの女性が多い
職場で年下の男性からアプローチされる女性として挙げられるのは、「実際の歳よりも若く、幼く見られるタイプの女性」です。
何故かというと、生まれつきだったり影の努力によって、実年齢より若く見られる女性は、年下男性にとっても「歳の壁」を感じにくく、同世代と恋愛をしている感覚で「歳を意識しない恋愛」ができるからです。
男性が年上の女性に恋をすると、「でもなぁ、年上だしなぁ…」と、年齢のことが気になってしまうことは少なくありません。
しかし実年齢は全然上だったとしても、見た目がそう自分と変わらない場合、年齢が気になることはなくなり、それよりも女性の美貌や、内面の美しさに目がいくようになるのです。
人は皆、どうしても他人の目が気になります。
年齢が離れた恋人と並んで歩いていると周りからどう思われるのかを気にしたり、後ろめたい気持ちになってしまうこともあるでしょう。
見た目が若ければ周りからの目が気になることもありませんし、男性自身も「年上女性と恋愛している」感覚に必要以上になることがないため、アピールしやすいのです。
ちょっと抜けてるところがあったり、可愛げがある女性
年上で頼り甲斐がありしっかりしているように見えても、ちょっと抜けているところがあったり、可愛げがある女性は、年下男性からアプローチされやすいと言えます。
男性にとって、年上の女性はどこか「高嶺の花的存在」に見られていることが多いです。
「アプローチしても、俺は年下だから相手にしてもらえないだろう…」などと、自信を持てなかったり、「多分無理だ」と、アプローチすることをためらってしまう男性も少なくありません。
それだけ「お姉さん」は、「しっかりとしている印象」「なんでもこなせる頼り甲斐のある女性」として映り、年下男性にとって近寄りがたく、アプローチしにくい存在なのです。
しかし、そんな年上の女性が仕事でおっちょこちょいなミスをしたり、年上だからと威張らず周りの意見も素直に取り入れているのを見たとき、男性は「彼女は年上だけど話しやすいな」「俺のことも年下だからってバカにしないだろうな」などと感じます。
「本気でアプローチしてみようかな」という気になるのです。
「いつまでも綺麗でいたい」と努力を怠らない女性
「いくつになってもキレイでいたい」と努力を怠らない女性は、年下の男性からアプローチされやすい存在です。
何故かというと、ただ単純に「キレイ」だからです。
キレイな女性には年齢など関係なく、いつだってオトコが寄ってきます。
そしてそれは、生まれつきの美貌があるのに努力せず、それを持て余している女性より、持って生まれた顔は「並」でも人一倍努力して、トレーニングしたり、メイクやファッションの研究をしている女性の方がモテるでしょう。
女性の「見た目」にはどうしても「年齢」に抗えないものがあります。
どんなに素がよくて整った顔や体型をしていても、何もしないでキレイでいられるのは20代まで。
30歳を過ぎれば当然崩れてきます。
30も半ばを過ぎれば、努力している人と何もしていない人の差は歴然で、何もしていない人の需要はほぼないと思ってください。
努力をしている「キレイなお姉さん」に、年下男性を含む全ての男性は魅了されるのです。
優しく包容力があり、大人の余裕を感じる女性
いつでも優しく包容力があり、大人の余裕が感じられる女性に対しては、年下の男性も思わず好きになってしまうでしょう。
年上女性は、長く生きているぶん、経験が豊富です。
その分受け皿も大きく、多少のことは受け入れ、相手にも優しくできる。
そんな女性の魅力にやられてしまう男性は少なくないでしょう。
例えば仕事で困ったことが起こったり、トラブルで行き詰ってしまった時。
年上の女性に相談すると、具体的な解決案を出してくれたり、きっと力になってくれるでしょう。
そんな時年下男性は「キュン」として、「優しいな…」「頼りになるな…」などと、好きになってしまうのです。
歳を重ねただけの「ただのオバさん」は別ですが、優しく包容力のある年上女性は、年下男性にとって自分にないものを持っているような気がして、とても魅力的に映るのです。
そんな女性は職場でも人一倍輝いていて、アプローチしたくなる存在になるのでしょう。
職場で年下男性からの好意の脈ありサイン【行動編】
気付くとよく目が合う。目をジッと見つめてくる
仕事中、ふとした瞬間によく目が合う…。
なんとなくだけど視線を感じる…。
目が合うと逸らさずに「ジッ」と見つめてくる…。
そんな彼の行動は、好意の脈ありサインのひとつだと言えるでしょう。
人は皆、好きな人が同じ空間にいたら、目で追ってしまうものです。
それがたとえ仕事中だとしても、好きな人を見ていたいですし、自分の「カッコイイところを見せたい」と思うのでしょう。
やたらとあなたの視界に入る位置にいることが多かったり、気づくといつも近くで仕事をしていたりする場合も、年下の彼はあなたのことが気になってしまうあまり、無意識のうちに近づいていってしまうのだと言えます。
女性は、お付き合いする人との「年の差」などを気にしてしまう傾向がありますが、男性は、実は女性ほどではありません。
「好きになった人がたまたま年上だった」「好きになってしまえば年の差なんて関係ない」などと考えていることが多く、「年下だから」と遠慮することなく、「好きだから」見つめてしまうし、目で追ってしまうのです。
何かにつけて質問してきたり、話しかけてきたりと頼ってくる
同じ会社の年下の男の子が、何かにつけて色々聞いてきたり、話しかけてきたり…。
あなたのことを頼ってくる場合、それは好意の脈ありサインだと言えるでしょう。
「年下」「後輩」という特権を利用し、なんでもいいから適当に話題を見繕って、意中の女性に近付こうとしているのです。
本心では、ただあなたと「コミュニケーションを取りたい」「なんでもいいから喋りたい」などと話しかけるチャンスを狙っているのでしょう。
また、しょっちゅう話しかけてきたり質問してきたりするに加え、「仕事で悩んでて…こんなこと話せるの、〇〇さん（アナタのこと）だけですよ」とか、「仕事の相談があるんですけど、仕事終わった後とか時間取れませんか？」などと深入りした発言をしてくる場合ほど、脈あり度は高くなります。
きっとあなたのことを「ただの先輩」ではなく「特別な人」と思っているに違いないでしょう。
仕事でカッコいいところを見せようとしてくる
同じ職場に勤める年下の男性が、「仕事が出来るアピール」をしてきたり、カッコイイところを見せようとしてくるなと感じる場合、それはあなたのことを好きだという、脈ありサインかもしれません。
一般的に、男女関係において男性の方が若いと、どうしてもそれだけで「頼りない」「女性の方が引っ張っていかなければならない」などというイメージを抱かれがちです。
女性自身も、自分よりも若い男性に対しては「かわいい」「守ってあげたい」などといった気持ちを抱くことはあっても「カッコイイ！」とか、「男らしい！」という感情はあまり湧いてくることはないでしょう。
しかし、いくら年下だからといっても、男は男。
好きな女性には「カッコイイ！」「男らしい！」と思われたいのです。
あなたが仕事を忙しそうにしてたら「大丈夫ですか？手伝いましょうか？」などと聞いてきたり、困ったことがあったりしたら一緒に解決策を考えてくれたりする場合、仕事を一生懸命することで「俺は年下だけど、頼りになる男だぞ」と精一杯のアピールをしているのでしょう。
冗談ぽいボディタッチが多く、ふざけたり甘えたりしてくる
同じ社内の年下の男性が、冗談ぽいボディタッチが多くふざけたり甘えたりしてくる場合…それは好意の脈ありサインだと言えるでしょう。
例えば、雑談をしている時に頭をポンポンしてきたり、エレベーターに乗る時にさりげなく腰に手を触れてエスコートしてきたり。
または「疲れた〜」などと言って、あなたの肩に寄りかかってきたりする場合、「かわいい後輩」を演じながらも、あなたに「触れたい」という欲求をガマンできないのでしょう。
「憎めない存在」「みんなから可愛がられるポジション」である年下男性は、その特権を大いに利用し、好意がある女性に甘えてくることが多いです。
かと思えば、意中の女性が落ち込んでいたりすると「ヨシヨシ」などと頭を撫でて慰めようとしたり、女性をエスコートして、男らしいところをアピールしようとしてきたりもしてきます。
その場面場面で、「甘えん坊キャラ」と「男らしさ」を使い分け、年上女性にアプローチを仕掛けるのです。
職場で年下男性からの好意の脈ありサイン【言動編】
「今度ゴハン行きませんか？」と直接的に誘ってくる
同じ職場の年下男性が「今度ゴハン行きませんか？」などと直接的に誘ってくる場合、好意を持っている可能性はかなり高いです。
誰だって、なんの好意も持っていない相手に対してゴハンになんか誘わないはず。
下心か本気かはひとまず置いといて、二人で食事に誘われた時点で、彼はあなたに何かしらの好意を持っていると考えて良いでしょう。
「いつなら空いてますか？」などとあなたの予定を聞いてきて、予定を合わせてくる場合や、「美味しいお店探しておきますね！」などと、具体的に話を進めようとしてくる場合は、社交辞令とも考えにくいですし、本気であなたとゴハンに行きたいと思っている証拠です。
現代は、会社の飲み会も気分が乗らなければ断っても良い世の中です。
若い子は特に、社交辞令なんて使わないでしょう。
また、「ゴハンする場所」によって、下心か本気かをある程度見抜くことができます。
初めての食事で、いきなり個室居酒屋みたいな密室を提案される場合、下心である可能性は否定できません。慎重に進めていく必要があるでしょう。
「ライン教えてくださいよ」と携帯の番号を聞いてくる
同じ会社の年下の男の子が「ライン教えてくださいよ」などと、携帯の番号を聞いてくる場合、それは間違いなく好意の脈ありサインだと言えるでしょう。
もし好きでもなんでもなかったら、同じ職場の先輩の番号など知っても逆に気を使うし、面倒くさいだけなはずですから。
やっぱり、好きな人ともっと距離を縮めたいと思ったら、携帯の番号を交換し、やりとりをするのが一番です。
仕事中では周りの目も気になりますし、私語ばかりしていても仕事になりません。
親交を深めるには仕事の間だけでは厳しいものがありますから、ラインを交換して「もっと仲良くなりたい」と思っている証拠でしょう。
あなたに好意を持っている年下男性は、きっと交換したらすぐラインを送ってくるに違いありません。
「〇〇さん、カワイイですね」とからかってくる
同じ職場の年下男性が、年上のあなたのことを「〇〇さん、かわいいですね」などとからかってくる場合、それは好意の脈ありサインだと言えます。
年上の女性に対して、「かわいいですね」「キレイですね」などと冗談ぽく言って、からかってくるようなことがある場合、それは、彼はあなたに親近感を抱いていて「もっと距離を近づけたい」と思っているのです。
ただの「先輩」「後輩」の関係で、自分より目上の女性をからかったりしたら、一歩間違えて「失礼ね！」などと怒られても面倒くさいですし、からかうには気が引けるはず。
特に、「〇〇さんって、ホント童顔ですね！年上に見えないわ〜」「〇〇さんのようなキレイなお姉さんと付き合いたいですよ〜」などと、あなたを持ち上げてくるようなからかいかたをしてくる場合、本心では「年齢の壁を取り払って、俺ともっと仲良くなってほしい！」と思っているのです。
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ただ、あなたを下げるようなからかい方をしてくる場合…。
例えば「おはよう！おばは〜ん！」とか、「昭和の女性っすね〜！」などと、本人に悪気はないんだろうけど、こちらがカチンとくるようなことを言ってくる場合は、彼はきっと何も考えずに発言しています。
その場合は嫌いではないかもしれませんが、特別好きというわけでもないでしょう。
「俺、年下とか興味ないんで」などと「年上が好き」発言をしてくる
同じ職場の年下の男の子が、「俺、年下とか全然興味ないんで」などと間接的に「年上が好き」発言をしてくる場合、それは好意の脈ありサインだと考えて良いでしょう。
「年下に興味ない＝年上が好き」という思考に繋がりますから、「あなたみたいな年上の女性が恋愛対象なんですよ」とアピールしているのでしょう。
それは直接あなた本人に言ってこないで、職場の周りの人たちに言っていたのだとしても、あなたの耳にもゆくゆく入るように、遠回しにアプローチしようとしている可能性があります。
自分が「年上が好き！」と主張することで、あなたの反応を伺っているのです。
「彼女は年下の男でも、恋愛対象に入るかな？」と。また、「今まで付き合った女性も年上が多かった」とか、好きなタイプの芸能人の話になった時に「黒木瞳さん」「小泉今日子さん」などと年上の女性を挙げてくる場合も、「年上が好き」というアピールだと考えて良いでしょう。
年上好きということをアピールすることで、あなたが感じてしまうであろう「年の差による不安」を払拭しようとしているのです。
職場で年下男性からの好意と勘違いしやすい脈なしサイン
仕事の質問をされたり、頼ってくるだけ
職場で年下男性からの、好意があると勘違いしやすいけど実は脈なしのサインとして挙げられるのは、仕事の質問をされたり、頼られることがあるけれど、「ただそれだけ」というものです。
あなたの方が年上で、先輩であれば、当然年下の男の子が仕事でわからないことがあったり、行き詰った時などはあなたを頼って質問してくることがあるでしょう。
しかし「ただそれだけ」なら、好きでも、好きじゃなくても有り得ることだからです。
好意を持った年下男性の場合は、必ず「＋α（プラスアルファ）」があるはず。
例えば、他にも教えてくれる社員がたくさんいるのに、あなただけに聞いてくる…。
仕事の質問の他に、「彼氏いるんですか？」などと、プライベートな質問もしてくる…。
本来なら自分で簡単にできる仕事なのにわざわざ話しかけにくる場合などは、年下の彼は「話がしたい」「もっと近しい存在になりたい」と言った気持ちを持っていると言えますが、ただただわからないことを聞いてくる、頼ってくる「だけ」の場合は、脈ありと判断するにはまだ早いです。
「＋α」がないか、もう少し様子を見ましょう。
「ゴハン行きましょう」と言っても具体的な日時を出してこない
同じ会社の年下男性から「今度ゴハン行きましょう！」などと誘われたら、誰だって「私に気があるのかな？」と思いますよね。
しかし、彼が具体的な日時を全然出してこないとき、それは単なる社交辞令で脈なしの場合が多いです。
もしかしたら年下の男性は、目上のあなたと話している時に気を使って、話の流れで思わず「ゴハン行きましょう！」と言ってしまっただけなのかもしれません。
言ったは良いけど、貴重なプライベートな時間を削ってまで、なんとも思ってない会社の先輩と食事に行くなんて「面倒くさいなぁ」などと思っているのでしょう。
仕事中ならともかく、プライベートで好きな人以外の会社の人と会うなんて、ほとんどの人が「時間の無駄」と考えるはずです。
具体的な日時を提案することをためらい、あえてその話には触れてこない場合、それは「ゴハンに行こうってハナシ、流れてくれないかなぁ…」などと、考えている証拠でしょう。
本気で食事に行きたかったら、絶対に向こうから「いつにしますか？」と、具体的に話を進めようとしてくるはずですから。
携帯の番号を交換してもメールやラインが来ることはない
同じ社内の年下男性と携帯の番号を交換して、「今度彼と何かあるかも…」とドキドキしていたけど、いつまで経っても彼からメールやラインが来ることなく、なんの音沙汰もない場合、それは彼があなたに特別な感情を抱いていない証拠でしょう。
残念ながら、脈なしのサインだといえます。
特に相手に対して特別な好意を持っていなかったとしても、同じ会社の人の携帯番号を知っておいた方が、何かあった時に便利です。
年下の彼の方から「携帯の番号教えてください」と言ってきたのだとしても、全てが好意を持っているからというわけではなく、「仕事を円滑に進めるために」ただ、先輩の番号を知りたかっただけなのかもしれません。
また、なんらかのメールやラインが来たとしても、単なる仕事の連絡事項のみで、ラインやメールが終わってしまう場合も、脈ありの可能性は非常に低いです。
年下の彼が「仕事以外に関わりを持ちたい」「もっと深い関係になりたい」と思っている場合は、携帯の番号を交換した後、必ず何かしらのアクションがあるはずです。
目があってもすぐに逸らされる
同じ社内の年下男性と目が合うけど、すぐに逸らされてしまう場合…。
残念ながらそれは脈なしのサインかもしれません。
しかしシャイな男性の場合、好きな女性と目が合ったら恥ずかしくて、思わず逸らしてしまう可能性も少なからずありますから、正直言って「目が合う」「目を逸らされる」だけで脈ありか脈なしかを判断するのは危険。
その他の彼の行動も見つつ、総合的に判断することが大切です。
しかし、単に目が合った時に逸らされてしまうのは、脈なしの可能性の方が圧倒的に高いでしょう。
なぜなら、目が合うのはきっと、「あなたが彼のことを目で追ってしまっている」から合うのであって、逸らされるのは「彼があなたのことを何とも思っていないから」。
社会人経験が浅く、年下の男性は、少なからず社内で先輩の動きを気にしています。
年上のあなたからの視線を感じれば、「何だろう」「仕事の用事かな」とふとあなたの方を見るでしょう。
しかしそうでなさそうなら目が合ったことは気にも留めず、また仕事に戻るのです。
しかし逆に、目が合った時に「ジッ」と見つめられたり、ニコっとされたり、あなたから視線を送らなくても向こうから感じる場合は、彼の好意を期待しても良いでしょう。
誘ってくるのは仕事中のランチだけ…
年下の男の子に仕事中、「この後一緒にランチどうですか？」などと誘われた…。
そんなことがあったら、これって脈ありサインなんじゃ？と思いがちですが、残念ながら脈ありの可能性は低いです。
これが仕事中のランチではなく、休日のランチや仕事終わりのディナーだったら話は別です。
しかし「仕事中のランチ」はあくまで仕事の延長線上。
年下の彼は、ランチを一緒に食べることで、「年上のあなたとコミュニケーションを円滑にして、仕事の効率を上げたい」と思っているだけかもしれません。
誰だって、プライベートの時間は貴重です。自分が心からやりたいことをやり、食べたいものを食べ、一緒に居たい人としか居たくないはず。
そんなプライベートの時間を大切にしながらも、仕事をもっとスムーズに進めるようにするためには、出来る人は「仕事中のランチタイム」を使うのです。
仕事を効率的に進めていくには、やっぱり何より「人間関係」「周りとのコミュニケーション」が大切。
年下の男性はきっと、先輩や同僚とランチを食べながら情報交換しながらコミュニケーションをとろうとしているのでしょう。
職場で年下男性の惚れてるサイン【本気で年上女性に恋した時の行動や態度】
休日の予定を聞いてきたり、実際にデートに誘ってくる
職場の年下男性が本気で年上女性に恋をしたら、休日の予定を聞いてきたり実際にデートに誘ってくるでしょう。
「年下」と言っても、オトコはオトコ。
本気で惚れてしまったら、女性の年齢など気にしない場合がほとんどですから、積極的にアプローチしてくるでしょう。
そして、女性に「年齢差」を気にさせないように、デートの内容もあなたに合わせてくることが多いです。
普段は友達と「クラブ」や「ダーツ」「ビリヤード」などで遊んでいたとしても、大人の女性とデートする時は「ミシュランの星つきレストラン」や、「映画」「バー」などちょっと背伸びをして大人スポットに連れて行ってくれようとしたり。
年上の女性から「まだまだお子ちゃまね」と、子供扱いされたり、「私とは生きる世界が違うわ」などと引かれないようにするため、一生懸命世代を合わせようとしてくるでしょう。
特に用事がなくても、頻繁にラインやメールが届く
職場の年下男性が年上女性に本気で惚れた時、特に用事がなくても頻繁にメールやラインが届くようになるでしょう。
まず、仕事の連絡事項以外でメールやラインが届く時は脈ありだと考えて良いです。
好きじゃない目上の女性とも、仕事以外のメールやラインをすることはあるかもしれませんが、「頻繁に」ということはまずありません。
いくら目上の女性であったとしても、急ぎでない限り、返信にある程度沈黙があったり、キリを見て会話を終わらせてくるはずです。
しかし、毎日のように「おはようございます！」「お疲れ様です！」などと挨拶ラインが送られてきたり、ラインがチャット状態（お互いオンラインで会話のキャッチボールができる状態）になる場合、それは「あなたともっと話したい」と思っている証拠だと考えて良いでしょう。
「仕事以外でもあなたと繋がっていたい」という好意の表れです。
仕事中にも特別扱いしてくる
職場の年下の男の子があなたのことだけを特別扱いしてくる場合…。
それは彼が本気で惚れてるサインでしょう。
例えば、あなたが彼の教育係でもなんでもないのに、あなたにばかり質問してきたり、出張のお土産にみんなとは違うものを個人的にくれたり。
違う仕事をしているのに、あなたが忙しそうにしていたら手伝おうとしてきたり…。
本気で惚れた女性に対しては何かしらの関わりを持とうとしてくるでしょう。
また、あなたの仕事ぶりを「〇〇さんって、ほんとすごいですよね！尊敬します！」などと言ってくる場合も、それは彼が年下で後輩だから、あなたを持ち上げようとして言ってくるのではありません。
なぜなら年下の男性が年上女性に惚れてしまうキッカケは、「尊敬」から入ることが多いから。
はじめは「仕事ができる先輩」「優しく教えてくれる先輩」として「尊敬の念」を抱いていただけだとしても、それがいつしか恋心に変わってしまうことは少なくないのです。
仕事の悩みや、恋愛の話などを打ち明けてくる
職場の年下男性が仕事の悩みや、恋愛の悩みなどを打ち明けてくる場合、それは彼があなたに本気で惚れているからかもしれません。
特にプライベートの深い話は、心を許した特定の人にしかできませんから、あなたのことは「特別」と思っている証拠です。
恋愛の話は内容にもよりますが、自分の話をするフリをしてあなたの恋愛傾向を探ってくる場合は、本気度が高いでしょう。
男性自身は、「好きになったら年齢など気にしない」タイプがほとんどであると前項でも述べました。
しかし女性は、特に自分が年上だと余計「年の差」を気にしてしまうタイプが多いです。
年下の彼はあなたと深い話をして「年下でも恋愛対象になるかな？」と探ろうとしているのでしょう。
男性は「好きになったら年齢は気にしない」タイプがほとんど！いくらでも恋愛対象になる！
はっきり言って男性は、女性ほど「年の差」を気にしません。
しかし、女性が年上だとどうしても、女性の方は「私の方が年上で…」と気にしてしまう傾向があります。
年下男性が年上女性を好きになったら、一生懸命「年の差」を感じさせないようにアプローチしてくるでしょう。
職場で先輩後輩の仲であると、年下男性は先輩である年上女性に気を使うこともあるでしょうが、プライベートの時間を削ろうとまではしません。
休日にデートに誘われたり、仕事以外の内容でラインやメールがくる場合、それは彼の好意の脈ありサインだと言えるでしょう。
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